Responsable de recrutement

Intitulé du poste recherché

Responsable de recrutement

Formation

BAC +2

Expérience

+ de 10 ans

Responsable Recrutement et Développement RH avec plus de 16 ans d’expérience dans le recrutement, l’accompagnement des managers/équipes/candidats et le développement de la marque employeur.

Expérience acquise dans des environnements multisites exigeants avec une forte présence terrain et une capacité à fédérer des interlocuteurs variés autour des enjeux de recrutement et du développement des talents.

Compétences

Recrutement cadres, non-cadres et profils pénuriques
Sourcing & approche directe
Accompagnement des managers
Marque employeur & communication RH
Management et accompagnement d’alternants
Gestion de projets RH transverses
Pilotage KPI & reporting
ATS, LinkedIn Recruiter, Canva

Connaissances informatiques

Pack Office

Disponibilité

Immédiate

Mobilité

Nouvelle-Aquitaine